Ogromną wartością Grupy Kapitałowej LUG S.A. są ludzie w niej zatrudnieni oraz ich potencjał. Kompetencje, zaangażowanie, umiejętności oraz niezwykła kreatywność naszych pracowników mają ogromny wpływ na nasz rozwój. Przynosi to wymierne efekty ekonomiczne i techniczne.
Zatrudnienie w Grupie Kapitałowej LUG S.A. w ujęciu osobowym na dzień 31.12.2013r. wynosiło 394 osoby i było niższe r/r o 35 osób. Średni wiek pracowników spółek Grupy na dzień 31.12.2013r. wyniósł 38 lat.
POZIOM ZATRUDNIENIA W LATACH 2010–2012
W UJĘCIU KWARTALNYM
STRUKTURA ZATRUDNIENIA WG. PŁCI
Grupa Kapitałowa LUG S.A. dba o realizację zasady równouprawnienia, stąd polityka zatrudnienia dąży do równego udziału kobiet i mężczyzn w strukturze pracowników.
Na koniec 2013 roku kobiety stanowiły 44% pracowników, a mężczyźni – 56%.